人事 4000-6000元/月

岗位职责：

1. 负责公司人才招聘，重点跟进生产工、安装工及销售岗位的招聘与筛选；

2. 办理员工入职、离职手续，管理劳动合同及人事档案；

3. 负责日常考勤统计，协助完善公司规章制度及员工培训。

任职要求：

1. 大专及以上学历，人力资源或行政管理相关专业；

2. 1年以上制造业人事工作经验，熟悉招聘渠道；

3. 熟悉国家劳动法律法规，具备良好的沟通与协调能力；

4. 责任心强，执行力高，有亲和力。

联系方式：请通过平台投递简历。