人事 4500-6500元/月

岗位职责：

1. 负责公司（叉车租赁与维修业务）的人员招聘，重点开发叉车维修工、销售及特种作业人员；

2. 办理员工入离职手续，管理劳动合同及特种设备作业人员证书等档案；

3. 负责日常考勤管理、绩效考核协助及员工关系维护。

任职要求：

1. 大专及以上学历，1年以上人力资源相关工作经验，有机械或汽修行业招聘经验者优先；

2. 熟悉国家劳动法律法规，具备良好的沟通协调与应变能力；

3. 工作细致认真，有较强的责任心。

如有意向，请通过平台投递简历。