人事 3500-5000元/月
岗位职责:
1. 负责公司日常招聘工作,重点开拓销售、安装工及技术设计岗位的招聘渠道;
2. 负责员工入离职手续办理、考勤统计、人事档案管理及日常行政事务;
3. 协助制定并执行公司规章制度,促进员工关系和谐。
任职要求:
1. 大专及以上学历,1年以上人力资源相关工作经验;
2. 具备良好的沟通协调能力,有建材或装饰工程行业招聘经验者优先;
3. 工作细致认真,原则性强,熟练使用办公软件。
联系方式:请通过平台投递简历
兴隆隔断
· 公司地址:太原市
有意者请通过平台投递简历或前往企业商铺了解更多。 进入企业商铺 ›
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