人事 5000-7000元/月

岗位职责：

1. 负责公司日常人才招聘，重点跟进管道拆除工、货运司机及业务人员的招聘；

2. 负责员工入离职手续办理、劳动合同管理及考勤统计；

3. 协助核算员工薪酬福利，维护并更新人事档案；

4. 协助推行公司规章制度，促进和谐的员工关系。

任职要求：

1. 大专及以上学历，1年以上人事工作经验，有工程、物流或回收行业经验者优先；

2. 熟悉国家劳动法律法规，具备良好的沟通协调与多任务处理能力；

3. 工作细致认真，原则性强。

联系方式：请通过平台投递简历。