人事 4500-6500元/月

岗位职责：

1. 负责公司日常招聘工作，重点开拓汽车音响改装、DSP调音及隔音技术人才的招聘渠道；

2. 负责员工入职、离职手续办理及考勤管理；

3. 协助制定绩效考核方案，促进团队技术与服务提升。

任职要求：

1. 大专及以上学历，1年以上HR工作经验，有汽车后市场招聘经验者优先；

2. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

3. 工作细致，抗压能力强。

有意者请通过平台投递简历。