人事 4000-6000元/月

岗位职责：

1. 负责公司人才招聘工作，重点挖掘分析仪器销售及维保工程师；

2. 办理员工入职、转正、离职等手续，维护人事档案；

3. 协助完善考勤、绩效管理及员工日常培训的组织实施。

任职要求：

1. 人力资源管理或相关专业大专及以上学历；

2. 1年以上人事工作经验，有技术型企业招聘经验者优先；

3. 沟通协调能力强，亲和力佳，有较强的责任心。

联系方式：请通过平台投递简历。